ESPERTO NELLA CERTIFICAZIONE ETICA E AMBIENTALE - Profilo non più attivabile dal 12/08/2011

ESPERTO NELLA CERTIFICAZIONE ETICA E AMBIENTALE - Profilo non più attivabile dal 12/08/2011 (comparto Qualita' processo produttivo)

8 attività collegate

Descrizione

E' una professionalità che opera nel settore delle attività di servizi alle imprese. Progetta e realizza sistemi di gestione aziendali relativi alla responsabilità sociale e al miglioramento ambientale. Ha competenze altamente professionalizzanti rispondenti ai bisogni del mercato del lavoro.Può operare in organizzazioni private e pubbliche, manifatturiere e di servizi nelle funzioni: gestione ambientale, responsabilità sociale, sicurezza dei lavoratori, qualità.

Settore ISFOL

19 - LAVORI D'UFFICIO

SubSettore ISFOL

1908 - Qualita' processo produttivo

Codice ISTAT/ATECO

K74 - ATTIVITÀ DI SERVIZI ALLE IMPRESE

Tipologia

Qualifica Professionale

Livello europeo qualifica

V.b

Riferimenti normativi

Obiettivi di competenza e relative aree di sapere (BASE)

obiettivi competenze aree di sapere 1 Conoscere l'economia politica. Elementi di economia politica; nozioni di economia della sostenibilità, lo sviluppo sostenibile; la responsabilità sociale dell'impresa e sostenibilità. 2 Conoscere i principi e gli strumenti contrattuali che disciplinano i rapporti di lavoro, le principali tipologie contrattuali, i diritti dei lavoratori e gli strumenti per la loro tutela; conoscere e saper applicare le principali tipologie contrattuali per il lavoro subordinato. Elementi di diritto del lavoro; principi giuridici per la tutela del lavoratore, le principali tipologie contrattuali per il lavoro subordinato. 3 Conoscere i principi e gli strumenti del diritto dell'ambiente nazionale, comunitario e internazionale; conoscere i settori del diritto dell'ambiente nazionale e le principali dinamiche evolutive del diritto dell'ambiente. Principi e strumenti di diritto dell'ambiente nazionale, comunitario e internazionale, i settori del diritto dell'ambiente nazionale, le principali dinamiche evolutive del diritto dell'ambiente. 4 Conoscere e saper applicare le normative vigenti in materia di prevenzione dei rischi e tutela della salute dei lavoratori. Normative inerenti la sicurezza sul lavoro, Dlgs 626/94, le procedure per la prevenzione degli infortuni e l'igiene del lavoro.

Obiettivi di competenza e relative aree di sapere (TECNICO-PROFESSIONALI )

obiettivi competenze aree di sapere 1 Conoscere la normativa in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro e sua applicabilità secondo i requisiti di qualità. La Legge 626 sulla sicurezza dei luoghi di lavoro, cenni sul sistema di gestione della sicurezza secondo la norma OHSAS 18001 e successivi aggiornamenti. 2 Conoscere e saper applicare i sistemi di gestione qualità ISO 9000 e successivi aggiornamenti. Filosofia, punti della norma, implementazione sistema di gestione, redazione manuale, cenni sulle verifiche ispettive. 3 Conoscere e saper applicare il sistema di gestione ambientale: ISO 14000 - EMAS e successivi aggiornamenti. Filosofia, punti delle norme, implementazione sistema di gestione, redazione manuale, cenni sulle verifiche ispettive. Differenze tra ISO 14000 ed EMAS dichiarazione ambientale. 4 Conoscere la normativa realtiva alla certificazione degli enti territoriali. Sistemi di certificazione adottatti dagli di enti pubblici: casi di studio, aspetti significativi e differenze con casi di aziende private. 5 Conoscere e saper gestire la normativa sulla Corporate Sociale Responsibility: la certificazione SA 8000 e successivi aggiornamenti. Il concetto della CSR, strumenti della CSR, Certificazione SA 8000: punti della norma, sistema di gestione, cenni sulle verifiche ispettive. 6 Essere in grado di saper applicare i sistemi di gestione integrati. I sistemi di gestione integrati: descrizione di casi pratici di certificazione integrata qualità - ambiente o qualità-ambiente - sicurezza o qualità - responsabilità sociale.

Obiettivi di competenza e relative aree di sapere (TRASVERSALI)

obiettivi competenze aree di sapere 1 Essere in grado di relazionarsi e comunicare con gli altri in modo efficace; essere in grado di lavorare all'interno di un gruppo. Elementi di base della comunicazione; la comunicazione paraverbale e non verbale; analisi del sistema delle aspettative; le tecniche di gestione di un gruppo di lavoro; la collaborazione all'interno del gruppo.

Durata minima (ore)

600

Requisiti di Ingresso

Titoli di istruzione Qualifiche professionali conseguite mediante percorso/i formativo/i Eventuali altri requisiti aggiuntivi rispetto ai titoli di studio/formazione a) ISTRUZIONE UNIVERSITARIA: diploma di laurea di 1° livello (null)

Sbocchi occupazionali

*Presso organizzazioni private e pubbliche, manifatturiere e di servizi nelle seguenti funzioni: Gestione Ambientale, Gestione della Responsabilità Sociale, Sicurezza dei lavoratori , Qualità; presso società di consulenza per le imprese, come libero professionista e nell'ambito degli organismi di certificazione.

Professionalità docente

*Docenti universitari Senior e Junior e consulenti ed esperti di Sistemi di Gestione per le piccole e medie imprese

Attrezzature e sussidi didattici

Note